2021Z00450Wetenschapstoets

Toets conform artikel 3.1 Comptabiliteitswet 2016 Wetsvoorstel Wet betaald Ouderschapsverlof (35613)

13 jan 2021

Gestart

Toets conform artikel 3.1 Comptabiliteitswet 2016 Wetsvoorstel Wet betaald Ouderschapsverlof (35613)

13 jan 2021

Wetenschapstoets

Toets conform artikel 3.1 Comptabiliteitswet 2016 Wetsvoorstel Wet betaald Ouderschapsverlof (35613)

Download ↓

13 jan 2021

Brief commissie

CW-toets Wetsvoorstel betaald ouderschapsverlof (35613)

Download ↓

13 jan 2021

[Vrij tekstveld / geen Parlisproces]

De commissie stemt in met openbaarmaking van de wetenschappelijke toets en (met het oog op het WGO op 19 januari 2021) en dat deze ter informatie aan de minister van SZW zal worden toegezonden.

Besluit

Bekijk Details →

13 jan 2021

[Vrij tekstveld / geen Parlisproces]

De commissie stemt in met de brief aan de minister van SZW met het verzoek de vragen te beantwoorden zo mogelijk voorafgaand aan het wetgevingsoverleg van a.s. dinsdag 19 januari 2021.

Besluit

Bekijk Details →

Datum13 jan 2021

Laatst Bijgewerkt19 feb 2024

IndienerTweede Kamer

Jaar2020-2021

Groot ProjectNee

VertrouwelijkNee

Agendapunten

Tijd n.n.b.

Uitkomst emailinventarisatie - Deelname digitale technische briefing wetenschappelijke toets over Wetsvoorstel betaald ouderschapsverlof (35613) op 14 januari 2021, 14.30 - 15.30 uur

Besluit: Wegens onvoldoende aanmeldingen zal de digitale technische briefing over de wetenschappelijke toets over wetsvoorstel betaald ouderschapsverlof (35613) geen doorgang vinden op 14 januari 2021, 14.30-15.30 uur.De volgende leden hebben zich aangemeld: Tielen (VVD), Palland (CDA) en Smeulders (GroenLinks)

Betrokken Partijen

vaste commissie voor Sociale Zaken en Werkgelegenheid

Voortouwcommissie

Indiener

Kernstukken

Wetenschapstoets • 13 jan 2021

Toets conform artikel 3.1 Comptabiliteitswet 2016 Wetsvoorstel Wet betaald Ouderschapsverlof (35613)

DocDownloaden ↓

Brief commissie • 13 jan 2021

CW-toets Wetsvoorstel betaald ouderschapsverlof (35613)

pdfDownloaden ↓